Junior Onderzoeker Strategische Verkenning Maatschappelijke Basisvoorzieningen
Solliciteer nuJunior Onderzoeker Strategische Verkenning Maatschappelijke Basisvoorzieningen
De basiseenheden Culturele en Economische Geografie van de Faculteit Ruimtelijk Wetenschappen (Rijkuniversiteit Groningen) zoeken een postdoc/junior onderzoeker voor het project Strategische Verkenning Maatschappelijke Basisvoorzieningen.
Junior Onderzoeker Strategische Verkenning Maatschappelijke Basisvoorzieningen
Solliciteer nu
Wat ga je doen?
Dit project bestaat uit een kwantitatieve (GIS) analyse van de basisvoorzieningen in het landelijk gebied van de provincie Groningen en de veranderingen hierin gedurende 2004-2024, met behulp van data uit het LISA Vestigingenregister. Deze analyses vormen de basis voor kwalitatief onderzoek in dorpsgemeenschappen van diverse Groninger dorpen over wat een basisniveau van voorzieningen inhoudt en betekent, en wie daar naar hun idee verantwoordelijk voor is of zou moeten zijn. Gecombineerd richt het project zich daarmee op de relatie tussen de kernenhiërarchie en verzorgingsgebieden en het basisniveau van voorzieningen, de verhouding tussen door de overheid georganiseerde en door de dorpsgemeenschappen zelf georganiseerde voorzieningen, en een rechtvaardige en gelijkwaardige toegang tot voorzieningen voor de inwoners van de dorpen. De focus ligt op maatschappelijke basisvoorzieningen maar de interactie met commerciële voorzieningen wordt ook meegenomen, omdat beide typen voorzieningen elkaar kunnen versterken in lokale dorpsgemeenschappen. Het onderzoek zal resulteren in adviezen voor handelingsperspectieven voor het voorzieningenbeleid van de provincie Groningen en valt onder het Nationaal Programma Groningen.
Voor deze onderzoekspositie geldt dat het in overleg mogelijk is dit project op te schalen naar een promotietraject.
Wie ben jij?
Voor deze functie zoeken wij een onderzoeker die:
- Is afgestudeerd in de sociale geografie, demografie, sociologie of vergelijkbare disciplines – afgerond bij aanvang van het project.
- Een aantoonbare onderzoeksinteresse heeft in en enthousiasme heeft voor plattelandsstudies en sociaal-economische (on)gelijkheid.
- Onderzoekservaring heeft met kwantitatieve (analyse van secundaire data), kwalitatieve en GIS onderzoeksmethoden.
- Plezier haalt uit het samenwerken met partners en stakeholders in de regio Groningen.
- In staat en bereid is om samen te werken in een onderzoeksteam en het voortouw te nemen in het organiseren van samenwerking.
- Een proactieve en zelfstandige werkhouding heeft en over goede communicatieve en presentatievaardigheden beschikt, zowel in het Nederlands als in het Engels.
- Over sterke planningsvaardigheden beschikt en in is staat om haar/zijn eigen werkzaamheden te organiseren en tussentijdse deadlines te halen.
Wat kan je van ons verwachten?
- Wij bieden, in overeenstemming met cao Nederlandse Universiteiten een salaris van minimaal € 3.382 (Schaal 08) tot maximaal € 3.546 (Schaal 08.1) bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
- 232 verlofuren per jaar, o.b.v. een 38-urige werkweek (1.0 fte). Je kunt ook meer of minder uren werken, in ruil voor meer of minder vrije uren. Zo spaar je bij een 40-urige werkweek 96 extra vrije uren en lever je bij een 36-urige werkweek 96 uur in.
- Eindejaarsuitkering van 8,3% en 8% vakantietoeslag.
- Uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- Contractduur: 0,8 fte voor 32 maanden.
Waar ga je werken?
Bij de Rijksuniversiteit Groningen (RUG) werken onderzoekers in alle takken van wetenschap en techniek aan wetenschappelijke uitdagingen en maatschappelijke vraagstukken. Docenten leiden hun studenten op voor een betekenisvolle loopbaan in de wetenschap of daarbuiten. Interdisciplinair onderzoek en onderwijs, kennis delen, participatie met bedrijven, overheidsinstellingen en maatschappelijke partijen staan bij deze top 100-universiteit hoog in het vaandel. De RUG wil een open academische gemeenschap zijn met een inclusief en veilig werkklimaat dat je uitnodigt om jouw waarde toe te voegen.
De Faculteit Ruimtelijke Wetenschappen (FRW) is een interdisciplinaire faculteit die veel impact heeft op maatschappelijke vraagstukken als klimaat, brede welvaart, bevolkingskrimp, gezond ouder worden en duurzame energie. Met ongeveer 100 medewerkers en ruim 100 promovendi werken we elke dag aan actueel en relevant onderwijs en onderzoek op het gebied van planologie, demografie en geografie. Wij zetten ons met ons onderzoeksprogramma TRACE (Transformations, Communities, and Environments) in voor internationaal georiënteerd, interdisciplinair onderzoek. Met twee bachelor- en zeven masteropleidingen biedt de faculteit brede opleidingsmogelijkheden aan zo’n 1100 studenten van over de hele wereld. De Faculteit Ruimtelijke Wetenschappen speelt een cruciale rol in het begrijpen en vormgeven van de leefomgeving van de toekomst. We werken voor én met de maatschappij. Ons motto is: we are making places better together. Wil je meer weten? Kijk dan op rug.nl/frw
Sollicitatieprocedure
Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een bevestiging per e-mail.
De selectiecommissie beoordeelt je sollicitatie en je ontvangt uiterlijk twee weken na de sluitingsdatum een reactie.
In een eerste gesprek leren we elkaar graag beter kennen. Dit gesprek kan online of op locatie plaatsvinden.
We kunnen een tweede gesprek met je inplannen. Afhankelijk van de functie kan dit gesprek worden aangevuld met een assessment of een proefcollege.
Na een positief gesprek bespreken we samen de arbeidsvoorwaarden. Als alles rond is, heten we je van harte welkom bij de Rijksuniversiteit Groningen!
Interesse?
Klinkt dit als een uitdaging die bij je past? Solliciteer dan direct via onderstaande knop!
Voeg bij je sollicitatie de volgende documenten toe:
- CV.
- Motivatiebrief.
- Thesis.
Heb je vragen of meer informatie nodig?
-
Heb je vragen over de inhoud van de vacature?
Tialda Haartsen
Hoogleraar
T.Haartsen@rug.nl -
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure?
Henriette van Ingen
HR-adviseur
H.L.van.Ingen@rug.nl
Informatie over solliciteren
Bij de planning van de gesprekken houden wij zoveel mogelijk rekening met jouw agenda.
De Rijksuniversiteit Groningen vindt sociale veiligheid belangrijk. We streven ernaar een universiteit te zijn waar medewerkers en studenten zich gerespecteerd en thuis voelen, ongeacht verschillen in achtergronden, ervaringen, perspectieven en identiteit. Voor meer informatie zie ook onze pagina over ons diversiteitsbeleid.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Onze selectieprocedure volgt de richtlijnen van de NVP Sollicitatiecode
Lees hier het document