Senior SQL Database Beheerder

Solliciteer nu

Senior SQL Database Beheerder

Word jij enthousiast van complexe SQL-omgevingen die altijd moeten draaien in een omgeving waar technologie, onderzoek en onderwijs elkaar ontmoeten?

Bij het Centrum voor Informatie Technologie (CIT) van de Rijksuniversiteit Groningen (RUG) – één van de oudste en meest innovatieve universiteiten van Nederland – zoeken we een Senior SQL Database Beheerder met visie, technische diepgang en een passie voor Microsoft-technologie.

Als expert houd je onze Microsoft SQL Server-infrastructuur veilig, snel en toekomstbestendig. Jij zorgt ervoor dat tienduizenden studenten en medewerkers kunnen vertrouwen op stabiele databases voor onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering. Technische diepgang, vrijheid en een team waar hard wordt gewerkt én gelachen – dat zoek jij toch ook?

Wil jij bijdragen aan betrouwbare en toekomstbestendige IT-voorzieningen voor onderwijs en onderzoek? Kom ons Microsoft Beheerteam versterken!

Centrum voor Informatie Technologie
Sluitingsdatum: 4 januari 2026
1 fte
€4.728 - €6.433

Senior SQL Database Beheerder

Solliciteer nu
afbeelding van medewerker

Wat ga je doen?

Als SQL Database Beheerder maak je deel uit van het Microsoft Beheerteam van het CIT. Dit team beheert en ontwikkelt de volledige Microsoft-infrastructuur van de universiteit, waaronder Active Directory, Entra ID, Intune, SCCM, Windows -servers en –werkplekken (Windows & macOS).

Binnen dit team ligt jouw primaire focus op het beheer, onderhoud en de verdere doorontwikkeling van de Microsoft SQL Server-omgevingen. Deze zijn cruciaal voor uiteenlopende toepassingen binnen onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering.

Je werkt in een uitdagende, academische omgeving met een diversiteit aan databases en applicaties, waarin veiligheid, beschikbaarheid, efficiëntie en performance centraal staan. Indien van toepassing binnen jouw domein kun je worden gevraagd deel te nemen aan een rooster voor bereikbaarheidsdiensten.

Taken & verantwoordelijkheden:

  • Je beheert en optimaliseert geclusterde MSSQL Server-omgevingen (2012R2 t/m 2019, met doorontwikkeling naar 2022/2025).
  • Je ontwerpt, implementeert en onderhoudt Failover Clustered Instances en Always On Availability Groups.
  • Het uitvoeren van database-migraties binnen MSSQL en, waar nodig, tussen verschillende database platformen.
  • Je waarborgt hoge beschikbaarheid, security, auditing en optimale performance.
  • Je verbetert backup- en restore procedures continu.
  • Je monitort proactief met tools als Redgate SQL Monitor of vergelijkbare tooling.
  • Je troubleshoot complexe database-problemen en lost incidenten op (2e/3e-lijns).
  • Je werkt intensief samen met collega’s in het Microsoft Beheerteam, applicatiebeheerders en leveranciers.
  • Je documenteert configuraties, processen en deelt kennis binnen het team.
  • Je draagt bij aan standaardisatie en centralisatie van SQL-omgevingen.

Voor deze functie wordt een Verklaring Omtrent Gedrag gevraagd.

Wie ben jij?

Je werkt samen met ons team aan een duidelijke visie op de centralisatie en standaardisatie van SQL-omgevingen en vindt het een uitdaging om complexe infrastructuren stabiel, veilig en efficiënt te houden.

  • Uitgebreide ervaring & kennis van Microsoft SQL Server (2012R2 – 2019; bij voorkeur ook 2022/2025).
  • Ervaring met Always On configuraties en de onderliggende failover clustering technologie.
  • Ervaring met database-migraties en inzicht in mogelijke valkuilen.
  • Bekend met VMware-virtualisatie in relatie tot Windows en MSSQL.
  • Ervaring met Windows SCCM als update- en patchtooling is een pre.
  • Kennis van backupconcepten en relevante tooling zoals b.v. Veeam back-up en replicatie.
  • Kennis en ervaring met Batch/cmd, Powershell en T-SQL-scripting.
  • Ervaring met Redgate SQL Monitor of vergelijkbare monitoring- en performance-tools.
  • Inzicht in auditing- en securityconcepten.
  • Goede communicatieve vaardigheden en een teamgerichte instelling.

Daarnaast:

  • Haal je energie uit het stabiel en efficiënt houden van complexe infrastructuren. Met hbo-werk- en denkniveau combineer je diepgaande technische kennis met een proactieve, collegiale houding.
  • Heb je minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring als SQL Database Beheerder of een vergelijkbare rol.
  • Ben je analytisch sterk, nauwkeurig en besluitvaardig.
  • Beschik je over sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands én Engels.
  • Ben je proactief, initiatiefrijk en een echte teamspeler met humor.
  • Ervaring met Agile werken is een pre – wij transformeren volop!
  • Ben je bereid deel te nemen aan een rooster voor beschikbaarheidsdiensten.
  • Maak je geen zorgen als je niet álles al beheerst – wij vinden motivatie, leergierigheid en teamspirit het belangrijkst!

Wat kan je van ons verwachten?

  • Wij bieden, in overeenstemming met cao Nederlandse Universiteiten een salaris van minimaal € 4.728 (Schaal 11) tot maximaal € 6.433 (Schaal 11.11) bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
  • 232 verlofuren per jaar, o.b.v. een 38-urige werkweek (1.0 fte). Je kunt ook meer of minder uren werken, in ruil voor meer of minder vrije uren. Zo spaar je bij een 40-urige werkweek 96 extra vrije uren en lever je bij een 36-urige werkweek 96 uur in.
  • Eindejaarsuitkering van 8,3% en 8% vakantietoeslag.
  • Uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
  • Contractduur: Een aanstelling voor 38 uur per week (1,0 fte). Een dienstverband voor één jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren. Afhankelijk van opleiding en ervaring kan aanloopschaal 10 van toepassing zijn.
afbeelding van medewerker

Waar ga je werken?

Bij de Rijksuniversiteit Groningen (RUG) werk je bij een brede topuniversiteit, met aandacht voor alle takken van wetenschap en techniek. Ondersteunende medewerkers leveren een essentiële bijdrage aan de inzet van docenten en onderzoekers voor de ontwikkeling van talent en een betere, duurzame samenleving. De RUG wil een open academische gemeenschap zijn met een inclusief en veilig werkklimaat dat je uitnodigt om jouw waarde toe te voegen.

Het Centrum voor Informatie Technologie (CIT) van de Rijksuniversiteit Groningen ondersteunt en faciliteert wetenschappelijk onderzoek en universitair onderwijs met hoogwaardige data- en IT-oplossingen, advies en training. Onze missie is ‘Onderwijs en onderzoek: ondersteund door innovatieve en betrouwbare IT’. Met ruim 300 medewerkers beheren we de IT-faciliteiten en ondersteunende processen van de universiteit. Om iedere dag maximaal te kunnen bijdragen aan de strategische doelstelling van de universiteit, werken we op een klantgerichte wijze met zelforganiserende teams binnen de domeinen Onderwijs, Onderzoek, Organisatiesystemen, Basiswerkplekken en Infrastructuur. Onze kernwaarden zijn toonaangevend, vakkundig en klantgericht. Wil je meer weten over het Centrum voor Informatie Technologie? Kijk dan op onze website

Het Centrum voor Informatie Technologie (CIT) ondersteunt en faciliteert wetenschappelijk onderzoek en universitair onderwijs met innovatieve data- en IT-oplossingen, advies en training. Met ongeveer 300 medewerkers zorgen we voor inspirerende, duurzame IT die studenten en medewerkers laat excelleren. Van Microsoft-infrastructuur tot cloud-oplossingen: wij faciliteren de hele universiteit.

Het Microsoft Beheerteam valt onder CIT en beheert de volledige Microsoft-stack voor 34.000 studenten en 6.500 medewerkers. We werken Agile, waarderen humor en geven ruimte aan jouw ideeën. Wil je meer weten over CIT? Kijk op rug.nl/cit.

Kom jij ons team versterken?

Sollicitatieprocedure

Stap 1: Jouw sollicitatie

Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een bevestiging per e-mail.

Stap 2: Selectie

De selectiecommissie beoordeelt je sollicitatie en je ontvangt uiterlijk twee weken na de sluitingsdatum een reactie.

Stap 3: Eerste gesprek

In een eerste gesprek leren we elkaar graag beter kennen. Dit gesprek kan online of op locatie plaatsvinden.

Stap 4: Tweede gesprek en eventueel assessment of proefcollege

We kunnen een tweede gesprek met je inplannen. Afhankelijk van de functie kan dit gesprek worden aangevuld met een assessment of een proefcollege.

Stap 5: Arbeidsvoorwaardengesprek

Na een positief gesprek bespreken we samen de arbeidsvoorwaarden. Als alles rond is, heten we je van harte welkom bij de Rijksuniversiteit Groningen!

Interesse?

Klinkt dit als een uitdaging die bij je past? Solliciteer dan direct via onderstaande knop!

Voeg bij je sollicitatie de volgende documenten toe:

  • CV.
  • Motivatiebrief.

De sollicitatiegesprekken worden gehouden 12 en 13 januari 2026.

afbeelding van medewerker

Heb je vragen of meer informatie nodig?

  • Heb je vragen over de inhoud van de vacature?

    Gert Jan Verweij

    Engineering and application manager

    g.j.verweij@rug.nl
  • Heb je vragen over de sollicitatieprocedure?

    Gert Jan Verweij

    Engineering and application manager

    g.j.verweij@rug.nl

Informatie over solliciteren

Bij de planning van de gesprekken houden wij zoveel mogelijk rekening met jouw agenda.

De Rijksuniversiteit Groningen vindt sociale veiligheid belangrijk. We streven ernaar een universiteit te zijn waar medewerkers en studenten zich gerespecteerd en thuis voelen, ongeacht verschillen in achtergronden, ervaringen, perspectieven en identiteit. Voor meer informatie zie ook onze pagina over ons diversiteitsbeleid.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Onze selectieprocedure volgt de richtlijnen van de NVP Sollicitatiecode

Lees hier het document